採用情報　帯広の訪問看護師求人を探している方へ

<業務内容>
帯広市内、近郊地域(音更町・幕別町・芽室町)の利用者様の自宅にお伺いし、利用者様が希望通りの在宅療養ができるよう、医療処置・健康管理・相談などを行っていただきます。
電子カルテ・情報共有ツール・相談できる環境等、困ったことは相談しやすく、またご自身のライフスタイルに合わせて働く為の支援が充実しております。
訪問看護は何となくハードルが高いイメージがありますよね？一人で判断しなければいけない・・・病棟では先輩に聞けたのに・・・などなど。
はぴふる訪問看護ステーションでは、訪問先で判断に困った際には、スタッフ間のグループLINEや電話などで訪問先からすぐに相談できる体制をとっております。開業してから間もない「はぴふる」は、スタッフと共に学び成長していきたいと思います。また個々のライフスタイルを大切にしているため、生活に合わせた働き方も可能です。例えば、お子さんの送迎や急な発熱などにも柔軟に対応できます。

＜看護内容＞
・健康状態の観察（バイタルチェックなど）
・服薬管理
・療養上のお世話（各種介助、清拭、手足浴など）
・医療処置（採血、褥瘡予防など）
・日常生活訓練
・療養相談など
・看護記録の記載

＜応募資格・条件＞
・既卒、第二新卒歓迎、副業、ブランク有り、WワークOK
・正看護師資格を所有

<募集人数・募集背景>
◇増員
皆様の期待に答えられるよう、業務拡大していきます。希望の方は準社員制度での登用や、フレックス勤務も相談にて可能です。
子育て世代等働きやすい環境を心がけています。どんなことでもお気軽にお問い合わせください。

<給与>
◇時給1700円
◇（週4回8時間勤務の例）16日×13,600円/日＝217,600円/月
　（週5回8時間勤務の例）20日×13,600円/日＝272,000円/月
◇交通費別途支給
◇電話待機あり
◇年収例
3,300,000円～5,000,000円
稼ぎたい人向け：インセンティブ制度あり

<休日>
◇週休2日もしくは週休3日（相談に応じて選択可能）
◇年末年始休暇12月30日～1月3日
◇ 年間休日115日～
◇有給休暇10日～20日/年(消化率100%)

<勤務時間>
◇残業なし
◇シフト制
◇勤務例
(1)日勤9:00~18:00（昼食60分）訪問件数4～6件（時間換算）/日
例）その日の最初の訪問が10時00分であれば、自宅から直接訪問先に直行しても良い。9時00分から業務開始時間となっているが、訪問時間までは自宅待機。準備時間として勤務時間扱いとなる。
例）その日の最後の訪問が16時00分で終えると、自宅へ直帰しても良い。18時00分まで勤務時間となっているが、自宅での待機時間として勤務時間扱いとなる。
※タブレットやPCを支給するため、訪問と訪問の隙間時間や自宅に帰った後に記録記載。事務所に戻ってくる必要はございません。もちろん何か相談事などがあれば、相談しやすい体制が整っております。

<福利厚生>
◇入職時にタブレットやノートパソコン支給
◇社用車貸出
◇交通費支給
◇制服貸与
◇研修費支給3万円/年（希望に応じて）
◇3歳児未満の児童に対して保育料補助（勤務日数時間による）
◇産休・育休・子の看護休暇・介護休暇・育児目的休暇（予定）
◇フレックス勤務制度
◇ 社会保険完備
◇ テレワーク・在宅ワークOK
◇ 住宅手当15000円/月（勤務日数時間による）
※感染症対策として以下の取り組みを行っています
◇ マスク支給あり
◇ 定期的な換気
◇ 定期的な洗浄・消毒
◇ 消毒液設置
◇ オフィスでの座席間隔確保

<業務内容>
帯広市内、近郊地域(音更町・幕別町・芽室町)の利用者様の自宅にお伺いし、利用者様が希望通りの在宅療養ができるよう、医療処置・健康管理・相談などを行っていただきます。
電子カルテ・情報共有ツール・相談できる環境等、困ったことは相談しやすく、またご自身のライフスタイルに合わせて働く為の支援が充実しております。
訪問看護は何となくハードルが高いイメージがありますよね？一人で判断しなければいけない・・・病棟では先輩に聞けたのに・・・などなど。
はぴふる訪問看護ステーションでは、訪問先で判断に困った際には、スタッフ間のグループLINEや電話などで訪問先からすぐに相談できる体制をとっております。開業してから間もない「はぴふる」は、スタッフと共に学び成長していきたいと思います。また個々のライフスタイルを大切にしているため、生活に合わせた働き方も可能です。例えば、お子さんの送迎や急な発熱などにも柔軟に対応できます。

＜看護内容＞
・健康状態の観察（バイタルチェックなど）
・服薬管理
・療養上のお世話（各種介助、清拭、手足浴など）
・医療処置（点滴、注射、血糖値測定、吸引、褥瘡予防など）
　※現在医療処置等はほとんどありません。
・日常生活訓練
・療養相談など
・看護記録の記載

＜応募資格・条件＞
・既卒、第二新卒歓迎、副業、ブランク有り、WワークOK
・正看護師資格を所有
・扶養内での勤務歓迎です

<募集人数・募集背景>
◇増員
皆様の期待に答えられるよう、業務拡大していきます。希望の方は準社員制度での登用や、フレックス勤務も相談にて可能です。
子育て世代等働きやすい環境を心がけています。どんなことでもお気軽にお問い合わせください。

<給与>
◇時給1700円
◇（週1回6時間勤務の例）1700円×5時間×4日＝34，000円/月
　（週2回6時間勤務の例）1700円×5時間×8日＝68，000円/月
◇交通費別途支給

<休日>
◇ご希望により相談可能
◇年末年始12月30日～1月3日
◇有給休暇あり（社内規定に応じる）

<勤務時間>
◇残業なし
◇シフト制
1日6時間勤務（フレックス出勤・自宅から直行直帰可能）
10:00~16:00(休憩1時間)
◇勤務日数
週1日／週2日　ご希望に沿った勤務日数を選べます。
※それぞれご希望があると思いますので、お気軽にお問い合わせください。

<福利厚生>
◇入職時にタブレット支給
◇交通費支給
◇制服貸与
◇フレックス勤務制度
◇ 社会保険完備
◇ テレワーク・在宅OK
※感染症対策として以下の取り組みを行っています
◇ マスク支給あり
◇ 定期的な換気
◇ 定期的な洗浄・消毒
◇ 消毒液設置
◇ オフィスでの座席間隔確保